Tampilkan postingan dengan label Teknik Industri. Tampilkan semua postingan
Tampilkan postingan dengan label Teknik Industri. Tampilkan semua postingan

Loker Dosen Tetap Akuntansi, Teknik Mesin, Industri, Elektro - Tridinanti

Salah satu perguruan tinggi swasta di Palembang, Universitas Tridinanti membuka lowongan kerja sebagai dosen tetap untuk program studi Akuntansi, Teknik Mesin, Teknik Industri dan Teknik Elektro. Terbuka bagi seluruh priawanita berusia maks.35 tahun dengan latar belakang pendidikan S2 (Strata dua) yang linier, dan IPK minimal 3,00. Loker ini sperti yang diiklankan di Sripo (Sriwijaya Post) tanggal 8 September 2015 pada hal.5 kol.1-3 dengan screenshot sbb:


Berkas lamaran diterima paling lambat 1 (satu) bulan sejak iklan ini terbit dengan melampirkan fotocopy ijazah dan transkrip S1 & S2 (dilegalisir) serta CV yang ditujukan ke:
Rektor Universitas Tridinanti Palembang
Jl. Kapten Marzuki No.2446
Kamboja, PALEMBANG

Lowongan Kerja Besar-Besaran BUMN: PT Pertamina (Persero)

PT Pertamina (Persero) selaku perusahaan BUMN (Badan Usaha Milik Negara) yang terkemuka dan telah diakui di kancah internasional membuka lowongan kerja besar-besaran bagi putra-putri terbaik bangsa. Untuk melamar loker ini diwajibkan melakukan apply secara online di website Pertamina.

Untuk info masing-masing posisi yang dibutuhkan adalah sebagai berikut:

Lowongan Pertamina

PositionExpired Date
Gas - Analyst Project Reporting & Evaluation22/10/2014
Gas - Assistant Manager Project Monitoring & Control22/10/2014
Gas - Engineer Pipeline Facilities22/10/2014
Legal Counsel - Junior Legal Counsel Business Development26/10/2014
Legal Counsel - Junior Legal Counsel Conflict & Dispute26/10/2014
Legal Counsel - Junior Legal Cousel Product26/10/2014
Secretary to GM / SMOM -- Refinery Unit26/10/2014
Analyst Equipment Readiness - Reliability - Jakarta31/10/2014
Analyst HSSE System Development & Mgmt - HSSE - Jakarta31/10/2014
Analyst Investment Cost Evaluation - Reliability - Jakarta31/10/2014
Analyst OH Planning & Schedulling - Reliability - Jakarta31/10/2014
Analyst OH Planning & Schedulling - Reliability - Jakarta31/10/2014
Analyst Program Schedulling - Refinery Unit III - Plaju31/10/2014
Analyst Program Schedulling - Refinery Unit IV - Cilacap31/10/2014
Analyst Schedulling - Refinery Unit VI - Balongan31/10/2014
Analyst T/A & O/H - Refinery Unit II - Dumai31/10/2014
Engineer Civil & Building Planning - Refinery Unit III - Plaju31/10/2014
Engineer Civil & Building Planning - Refinery Unit V - Balikpapan31/10/2014
Engineer Civil & Building Planning - Refinery Unit VI - Balongan31/10/2014
Engineer Civil T/A Planning - Refinery Unit II - Dumai31/10/2014
Engineer Civil T/A Planning - Refinery Unit III - Plaju31/10/2014
Engineer Electr & Instr O/H Planning - Refinery Unit IV - Cilacap31/10/2014
Engineer Electr & Instr O/H Planning - Refinery Unit V - Balikpapan31/10/2014
Engineer Electrical Inspection - Refinery Unit II - Dumai31/10/2014
Engineer Electrical Planning - Refinery Unit III - Plaju31/10/2014
Engineer Electrical Planning - Refinery Unit IV - Cilacap31/10/2014
Engineer Electrical Planning - Refinery Unit V - Balikpapan31/10/2014
Engineer Electrical Planning - Refinery Unit VI - Balongan31/10/2014
Engineer Electrical T/A Planning - Refinery Unit III - Plaju31/10/2014
Engineer HSE - Refinery Project - Cilacap31/10/2014
Engineer I Elect.Equip. Reliability - Refinery Unit V - Balikpapan31/10/2014
Engineer I Instr. Equip. Reliability - Refinery Unit II - Dumai31/10/2014
Engineer I Mechanical T/A Planning - Refinery Unit IV - Cilacap31/10/2014
Engineer I RE O/H Planning - Refinery Unit V - Balikpapan31/10/2014
Engineer I Rotating Equip Reliabilty - Refinery Unit V - Balikpapan31/10/2014
Engineer I Rotating Equip Reliabilty - Refinery Unit VI - Balongan31/10/2014
Engineer I Stat. Equip. Reliability - Refinery Unit V - Balikpapan31/10/2014
Engineer Inspector - Refinery Project - Cilacap31/10/2014
Engineer Instr & Elec Con Mon Inspection - Refinery Unit II - Dumai31/10/2014
Engineer Instrument Inspection - Refinery Unit II - Dumai31/10/2014
Engineer Instrument Inspection - Refinery Unit II - Dumai31/10/2014
Engineer Instrument Planning - Refinery Unit III - Plaju31/10/2014
Engineer Instrument Planning - Refinery Unit IV - Cilacap31/10/2014
Engineer Instrument Planning - Refinery Unit VI - Balongan31/10/2014
Engineer Instrument T/A Planning - Refinery Unit V - Balikpapan31/10/2014
Engineer Mechanical O/H Planning - Refinery Unit II - Dumai31/10/2014
Engineer Mechanical O/H Planning - Refinery Unit VI - Balongan31/10/2014
Engineer Mechanical Planning - Refinery Unit III - Plaju31/10/2014
Engineer Mechanical Planning - Refinery Unit IV - Cilacap31/10/2014
Engineer Mechanical Planning - Refinery Unit VI - Balongan31/10/2014
Engineer NDE Inspection - Refinery Unit II - Dumai31/10/2014
Engineer Planning & Scheduling - Refinery Project - Jakarta31/10/2014
Engineer PM & CM Planning - Refinery Unit VI - Balongan31/10/2014
Engineer Project - Refinery Unit VII - Kasim/Sorong31/10/2014
Engineer Project Control - Refinery Project - Cilacap31/10/2014
Engineer Refract.Ins. & Cons.Inspection - Refinery Unit IV - Cilacap31/10/2014
Engineer Rotating Con Mon Inspection - Refinery Unit II - Dumai31/10/2014
Engineer Rotating Equip. Planning - Refinery Unit III - Plaju31/10/2014
Engineer Rotating Equip. Planning - Refinery Unit IV - Cilacap31/10/2014
Engineer Rotating Equip. Planning - Refinery Unit IV - Cilacap31/10/2014
Engineer Rotating Equip. Planning - Refinery Unit V - Balikpapan31/10/2014
Engineer Rotating Equip. Planning - Refinery Unit VI - Balongan31/10/2014
Officer Logistic - Refinery Project - Cilacap31/10/2014
Officer Master Data Administrator - Refinery Project - Jakarta31/10/2014
Officer Procurement Electrical&Instrumen - Reliability - Jakarta31/10/2014
PIMR - Analyst Non Process Engineering31/10/2014
PIMR - Analyst Process Engineering31/10/2014
Sr Supervisor Construction Project - Refinery Unit II - Dumai31/10/2014
Sr Supervisor Construction Project - Refinery Unit IV - Cilacap31/10/2014
Sr Supervisor Construction Project - Refinery Unit VI - Balongan31/10/2014
Sr Supervisor Cost. Eng. & Project Ctrl. - Refinery Unit III - Plaju31/10/2014
Sr Supervisor Elect & Inst - Refinery Unit V - Balikpapan31/10/2014
Sr Supervisor Instrument - Refinery Unit V - Balikpapan31/10/2014
Sr Supervisor Maintenance System - Refinery Unit III - Plaju31/10/2014
Sr Supervisor Maintenance System - Refinery Unit IV - Cilacap31/10/2014
Sr Supervisor Work Plan & Budget - Refinery Unit IV - Cilacap31/10/2014
Sr Supervisor Work Plan & Budget - Refinery Unit VI - Balongan31/10/2014
Supervisor DB Maint. System - Refinery Project - Cilacap31/10/2014
Supervisor Electrical - Refinery Project - Cilacap31/10/2014
Supervisor Planning Routine - Refinery Unit II - Dumai31/10/2014
Sr Supervisor Cost. Eng. & Project Ctrl. - Refinery Unit III - Plaju31/10/2014
Sr Supervisor Elect & Inst - Refinery Unit V - Balikpapan31/10/2014
Sr Supervisor Instrument - Refinery Unit V - Balikpapan31/10/2014
Sr Supervisor Maintenance System - Refinery Unit III - Plaju31/10/2014
Sr Supervisor Maintenance System - Refinery Unit IV - Cilacap31/10/2014
Sr Supervisor Work Plan & Budget - Refinery Unit IV - Cilacap31/10/2014
Sr Supervisor Work Plan & Budget - Refinery Unit VI - Balongan31/10/2014
Supervisor DB Maint. System - Refinery Project - Cilacap31/10/2014
Supervisor Electrical - Refinery Project - Cilacap31/10/2014
Supervisor Planning Routine - Refinery Unit II - Dumai31/10/2014

Remarks

Any other informations about this job vacancy, including Job Requirements, Job Descriptions, Major, Vacant Position, and Test Location please refer to this Pertamina's official link.

Himbauan kepada seluruh calon pekerja PT PERTAMINA (PERSERO)

Dengan ini disampaikan bahwa:
  • Untuk seluruh tahapan rekrutasi PERTAMINA tidak dipungut biaya apapun
  • Pemanggilan tes PERTAMINA, khusus untuk tahapan psikotes dan bahasa inggris dilaksanakan oleh 4 lembaga, yaitu: Biro Pelayanan dan Inovasi Psikologi Universitas Padjadjaran (BPIP UNPAD), Student Advisory Center Institut Teknologi Sepuluh Nopember (SAC ITS), ECC Universitas Gadjah Mada (ECC UGM), dan Pusat Penelitian dan Pengabdian pada Masyarakat Universitas Sumatera Utara (P3M USU)
  • Panggilan tes wawancara user & HR, tes kesehatan, dan tes wawancara top management dilakukan melalui 1 email yaitu: recruitment@pertamina.com
  • Apabila kandidat menerima email atau telepon panggilan tes yang mencurigakan, mohon konfirmasi segera ke Contact PERTAMINA 500 000

How To Apply

  1. Click "Register Me" to create username & password
  2. A confirmation would be sent directly to your e-mail, please follow the steps on your e-mail to be automatically redirected to the recruitment page
  3. If you are not redirected automatically from your e-mail link, click http://recruitment.pertamina.com once more and log in your username & password
  4. Once you're logged in and click "vacancy"
  5. Click your desired position (Fresh Graduate or Experienced Hire)
  6. Click on the job vacancy that suits best with your educational background, check carefully for details
  7. Click "apply"
  8. Please ensure that you fill out all the required personal information (information with red stars must strictly be filled)
  9. Upload all mandatory files
  10. Submit your request
  11. Re-check your email for an application confirmation, and wait for the next step
  12. For further inquiries please contact "Contact PERTAMINA" at 500 000 (begin with area code when using GSM) or please email to: pcc@pertamina.com

Others

PT Pertamina (Persero) and its subsidiaries will only process shortlisted applicants whom meet to our standards and qualifications for the position.

PT Pertamina (Persero) and its subsidiaries do not solicit payments from job seekers or payments for fees, work permits or the like. Any requests for such payments should be regarded as fraudulent. If you receive a genuine offer of a job with us, whether the offer is made directly by us or through an agency, you will not be required to pay any money towards administration fees.

LoKer Power Plant Officer & Manager, Mgr Operation Maintenance - PT Korea Western Power

URGENTLY NEEDED
PT Korea Western Power

Due to our business expansion, we're seeking for highly potential people who dare to meet challenges in power plant industry.

1. MANAGER OPERATION MAINTENANCE

Kualifikasi:
  • Pria/Wanita
  • Lulusan min. SMK Mechanical/Electrical Engineering, S1 (Teknik Elektro/Industri/Mesin)
  • Rajin & Jujur serta berpenampilan Menarik
  • Berpengalaman dibidang Power Plant dan Memahami Boiler
  • Menguasai teknik listrik dan mesin
  • Menguasai Komputer (Microsoft Office)
  • Menguasai Control Room, Turbine, Field, Chemical, Local, CHP, Ash
  • Memiliki Skill Management


2. POWER PLANT MANAGER

Qualifications:
  • Man or Women
  • Graduates from Bachelor degree from Engineering Department such as Mechanical & Electrical, Diploma Degree/Politechnik
  • Min. 10 years having experience to handle power plant / boiler, Turbine, Field, Chemical, Control Room, Local, CHP, Ash
  • Network with high level personnel in clients.
  • Deal with emergency situations in accordance with Company policies and procedures
  • Knowledge and understanding of relevant international safety, health & environmental best practice, codes and standard
  • Computer literate. Ability to learn and use relevant software systems
  • Good oral and written knowledge in English with excellent communication skills at all levels of the organization
  • Understanding about boiler, turbine, compressor, etc.
  • Handling Project


3. POWER PLANT OFFICER

Qualifications:
  • Man or Women
  • Graduates from Bachelor degree from Engineering Department such as Mechanical & Electrical, Diploma Degree/Politechnik , SMK Mechanical/Electrical Engineering
  • Min. 2 years having experience to handle power plant / boiler, Turbine, Field, Chemical, Control Room, Local, CHP, Ash
  • Network with high level personnel in clients.
  • Deal with emergency situations in accordance with Company policies and procedures
  • Knowledge and understanding of relevant international safety, health & environmental best practice, codes and standard
  • Computer literate. Ability to learn and use relevant software systems
  • Good oral and written knowledge in English with excellent communication skills at all levels of the organization
  • Understanding about boiler, turbine, compressor, etc.


If you meet all the qualifications stated above and willing to be placed at Sumatera Selatan, please feel free to send your complete application (including application letter, resume, any related supported documents and expected salary) and a 4x6 colorfull recent photograph to:

Graha Permata Pancoran Blok B 10-11
Jl. Raya Pasar Minggu No. 32
Kel. Pancoran Kec. Pancoran
Jakarta Selatan 12780 – Indonesia

Lowongan Kerja Besar-Besaran Orang Tua Group | Palembang Tangerang Surabaya Makassar Sukabumi Pandaan


Salah satu grup perusahaan terbesar yang bergerak di bidang FMCG (Fast Moving Consumer Goods) yang memproduksi berbagai varian produk snack dan minuman kesehatan, Orang Tua Group membuka lowongan kerja untuk posisi manager dan supervisor, dan staff. Loker ini terbuka bagi pria dan wanita dengan usia maksimal 40 tahun dan pendidikan S1, D3, hingga SMK Teknik.

Posisi yang ditawarkan adalah Kepala Pabrik, Kepala Bagian, Kepala Seksi, Kepala Shift, hingga Staff. Nantinya kandidat yang lulus utamanya akan ditempatkan di Palembang, namun tidak menutup kemungkinan diposisikan di Tangerang, Surabaya, Pandaan, Sukabumi dan Makassar.

Alamat Kirim Lamaran Orang Tua Group

Lamaran dilengkapi dengan CV, Fotokopi KTP, ijazah, dan transkrip nilai terakhir dan dilampirkan dengan foto berwarna ukuran 3x4. Cantumkan posisi yang dilamar dalam surat lamaran kerja dan dikirimkan ke alamat:

HRD OrangTua Group
(PT CS2 Pola Sehat Lt 6)
Jl. Lingkar Luar Barat kav 35-36
Rawa Buaya, Tangerang

Persyaratan Lamaran

Untuk Posisi Staff, terbuka bagi pria dan wanita dengan usia max 28 tahun dan berlatar belakang pendidikan minimal SMK jurusan Teknik. Sedangkan untuk posisi Kepala terbuka bagi pria dan wanita (kec. Kepala Pabrik: Pria), dengan pendidikan minimal D3 jurusan Teknik atau MIPA untuk Kepala Shift (Produksi / PPIC/ Teknik/ QC / QA), dan S1 untuk minimal untuk posisi Kepala Seksi (Produksi / PPIC/ Teknik/ QC / QA), Kepala Bagian ((Produksi / PPIC/ Teknik/ QC / QA / Logistik / Personalia), Kepala Pabrik.

Slengkapnya mengenai persyaratan lamaran di Orang Tua Group ini, bisa dilihat pada gambar di bawah ini yang terambil dari koran / harian Sumatera Ekspres (Sumeks) terbitan hari ini, Sabtu 16 Agustus 2014.


Tentang Orang Tua Group

Sebelum melamar kerja dan apalagi jika dipangil untuk tes wawancara, pastinya kamu harus mempersiapkan segala sesuatu yang diperlukan agar bisa diterima bekerja. Pun pengetahuan tentang perusahaan yang dilamar haruslah pula dimengerti dan dipahami.

So, sedikit info mengenai Orang Tua Group, adalah pabrik manufaktur produk-produk yang cepat bergerak "Fast Moving Consumer Goods" (FMCG) di antaranya wafer, biskuit, snack-snack, permen, kacang-kacangan, minuman sehat, jus buah-buahan, susu fermentasi, susu cair, minuman nutrisi, juga personal care.

Beberapa brand yang populer:

Produk Wafer, Biscuit & Snack2 Lain

  1. Tango. Tango adalah wafer renyah yang saat ini memiliki 2 varian; Tango Original Wafer dan Tango Sugar Free Wafer. Varian terakhir cocok ditujukan bagi penderita diabetes dan orang-orang yang sedang berdiet karena bebas gula (sugar free).
  2. Klop. Klop merupakan produk biskuit dengan 2 rasa dan 2 warna. Varian rasa ada 3; susu coklat, lemon coklat, dan pandan coklat.
  3. Wafer Oops. Produk wafer renyah dengan krim yang tebal.
  4. Fullo. Produk Wafer berbentuk stik dengan krim. Ada 4 varian: FULL Of Chocolate, FULL Of Vanilla Milk, FULL Of Chocolate Vanilla, dan FULL Of Chocolate Strawberry. Keunggulan Fullo adalah lebih banyak krim, pas banget dengan tagline andalan: "Fullo Nggak Bolonk, Full Banget Donk!"
  5. Fullo Blasto. Produk inovatif baru dari Fullo Wafer Stick. Fullo Blasto adalah Full Cream Wafer Stick dilapisi dengan CARAMEL Lezat, ditaburi RICE CRISPY renyah dan dibalut COKELAT TEBAL menciptakan perpaduan SENSASI RASA.
  6. Oops. Kraker renyah berbentuk bintang dengan one bite size yang pas di mulut dengan taburan bumbu yang melimpah serta dikemas dalam bentuk snack pack dengan design yang menarik.
  7. Fugu. Satu lagi hasil inovasi terbaru dari divisi biskuit OT, yaitu FUGU. Fugu adalah biskuit gembung yang diproduksi dengan menggunakan mesin berteknologi mutakhir dan merupakan biskuit gembung pertama di Indonesia.
  8. Oops 100K. Produk Inovasi baru di Indonesia! Oops 100K Crackers yang sehat dan lezat hadir dengan 3 keunggulan ; 100 kalori/individual pak, No Cholesterol dan No Transfat. Oops 100K Crackers tersedia dalam 2 varian nikmat yang dikemas dalam individual pak yang praktis dibawa kemana saja. Tagline: "Oops 100K Crackers, Low Calories, No Worries!"
  9. Oops Hotsa. Oops HOTSA Kraker Abon Sambal Pertama di Indonesia dengan perpaduan unik rasa manis,pedas dan gurih menghasilkan Kraker yang Pedesnya Sedep. Dibuat dari taburan abon lezat,cabe asli serta bumbu-bumbu lainnya.

Permen / Candy

Produk permen / candy dengan merk-merk terkenal seperti; Kurang Asem, Kurang Asem Hot, Oops Keju Kunyah, MintZ, Cannon Ball, Blaster, dan Station Rasa.

Kacang-kacangan / Nut

Produk kacang-kacangan dari Grup orang Tua adalah KayaKing. Terbuat dari kacang tanah termasuk kategori makanan diet yang telah dipertimbangkan secara matang sangat cocok sebagai ”suplemen” kesehatan bagi yang senantiasa melengkapi hidangan hariannya dengan makanan sumber lemak.

Minuman Sehat

Yang termasuk dalam produk minuman sehat dari Orang Tua Group adalah Kiranti. Minuman kesehatan alami khusus untuk Wanita yang aman serta berkhasiat.

Setiap produk Kiranti telah melalui uji khasiat dan uji klinis di lembaga kesehatan atau universitas terkemuka di Indonesia. Kiranti juga telah memperoleh sertifikat Obat Herbal Terstandar dari Badan POM (Pengawas Obat dan Makanan) Indonesia.

Kiranti tersedia dalam 3 varian (Sehat Datang Bulan, Pegal Linu, dan Sehat Datang Bulan plus Juice) dengan kemasan botol (150 ml).

Jus Buah-buahan / Sweet Water

Adalah produk jus buah asli di dalamnya, dan memiliki kandungan kaya serat. Teh Gelas, Vita Jelly Drink, Vita Pudding, Frutz merupakan jenis produk sweet water.

Fermented Milk

Termasuk dalam produk susu fermentasi adalah VitaCharm. Dengan kandungan New Multi Probiotic ABC, yang membantu memberikan pertahanaan menyeluruh pada sistem pencernaan, baik di usus halus maupun di usus besar.

Susu Cair

  1. Vitamilk Prebiotik. VitaMilk Prebiotik merupakan produk kategori Liquid Milk / Susu Cair. Dengan kandungan Prebiotiknya dapat meningkatkan pertumbuhan bakteri baik (terutama Bifidobacterium dan Lactobacillus) di dalam saluran pencernaan, sehingga membantu penyerapan gizi makanan dan Kalsium.

    Selain Prebiotik, VitaMilk juga mengandung Kalsium dan Vitamin D yang baik untuk pertumbuhan tulang dan gigi, terutama dalam masa pertumbuhan karena pada masa itu tubuh menyerap Kalsium dalam jumlah yang tinggi. VitaMilk juga mengandung vitamin B3 dan B6 yang berfungsi untuk membantu meningkatkan penyerapan gizi makanan dan daya tahan tubuh.

    VitaMilk tersedia dalam 4 varian rasa : Anggur, Stroberri, Jeruk dan Susu

    VitaMilk diproduksi melalui proses pasteurisasi dan higienis, yang menjamin kualitas produk dan umur produk sampai dengan 6 bulan. VitaMilk dapat disimpan tanpa pendingin.
  2. Rainbow. Merupakan Susu UHT dengan kombinasi antara 100% susu segar bercampur dengan sari buah yang kaya akan vitamin dan mineral. Dengan teknologi produksi UHT dan dikemas secara aseptis, RAINBOW mempunyai umur simpan 1 tahun tanpa harus didinginkan.

Minuman Nutrisi

Termasuk kategori minuman nutrisi adalah FitActive; minuman nutrisi terlengkap dengan 16 Nutrisi Express, nutrisi yoghurt, dan nutrisi jus buah asli yang dapat membantu memenuhi kebutuhan nutrisi sehari-hari.

FitActive hadir dalam tiga varian baru; FitActive Orange Immuno yang kaya akan vitamin C, FitActive Fruit Salad Fiber yang dapat memenuhi kebutuhan serat harian, dan FitActive Grape Antioxidant yang lengkap dengan kandungan vitamin A, C, dan E sebagai antioksidan alami.

Personal Care

  1. Formula, adalah pasta gigi dalam bentuk rangkaian lengkap Protector, Sparkling White, Confident, dan Sensitive yang terdiri dari Sikat Gigi, Pasta Gigi, dan Mouthwash.
  2. ABCdent. Pasta gigi biasa namun dengan kelebihan luar biasa, melindungi gigi lebih kuat dan lebih putih.
  3. HQ7. HQ7 merupakan rangkaian produk perawatan rambut yang unik dan praktis, untuk menjaga kesehatan rambut. Berbeda dengan produk perawatan rambut pada umumnya yang cenderung repot pada saat digunakan dan membuat lepek, HQ7 hadir dalam format yang praktis dan tidak membuat lepek.

    HQ7 Hairmilk hadir dalam 4 varian, Misty Musk dan Lively Floral untuk para wanita, dan Simply Fruity dan Very Berry untuk remaja.

Lowongan Kerja Metro TV

Metro TV membuka lowongan kerja bagi para profesional dan juga fresh graduate untuk bergabung di perusahaan TV swasta nasional ini. Posisi/Post/Program yang ditawarkan adalah:
  1. Metro TV Management Development Program (MMDP – HR)
  2. Java Developer-EB DESK (kode: JAVA)
  3. Data Warehouse Specialist-EB DESK (kode: DWS)
  4. GraDP – Graphic Design Development Program
  5. Account Executive Multimedia (AEM)

Persyaratan Umum

Lowongan untuk berkarir di metro TV ini terbuka bagi Sarjana S1 dan Diploma, D3 , pria dan wanita , berusia maksimal 35 tahun. Dengan lulusan dari S1 Manajemen, Psikologi, Hukum Bisnis, Keuangan, Akuntansi, Teknik Industri, Teknik Sipil, Sistem Informasi, Teknik Komputer, Teknologi Informasi, Diploma Desain Grafis atau DKV, dan Sarjana umum / lainnya.

Tata Cara Kirim Lamaran Kerja

Lamaran dapat dikirim dengan menyertakan CV, dan foto terakhir melalui email ke: recruitment@metrotvnews.com
Jangan lupa untuk menyertakan kode posisi di subjek email.

Untuk selengkapnya silakan aja langsung cek di microsite laman karir metrotv atau jelasnya seperti di bawah ini.

reporter Metro TV

Metro TV Management Development Program (MMDP – HR)

  • S1 (Bachelor degree) from Management, Psychology, Bussiness Law, Finance, Accounting, Industrial Engineering, Civil Engineering, Information Systems with GPA min 3.00
  • Max age 26 years old
  • Have strong interest in Media Industry
  • Good Team Player , Achievement Orientation
  • Energetic and Willing to Work in Flexible Long Hours
  • Good interpersonal and Communication Skill
  • Willing to follow a working bound (ikatan dinas)
  • TOEFL Score min. 450

Java Developer-EB DESK (kode: JAVA)

  • 25-35 Years Old
  • University graduate majoring in Computer Engineering / Information Technology.
  • Experienced in development using Java System Portal
  • Have extensive skills at JAVA programming language including debugging and refactoring.
  • Other systems integration experience to the portal is an advantage.
  • Possess strong knowledge in Relational Data Bases at least one of the following : SQL Server, MySQL, Oracle.
  • Strong foundation in Algorithm & Logic.
  • Good communication skill.
  • Good team player, a great self-starter, and self motivator.
  • Highly motivated and able to work in team.
  • Able to work under pressure and meet tight deadlines.
  • Fast learner.
  • Good English both verbal and written.
  • Willing to travel domestic and overseas.

Data Warehouse Specialist-EB DESK (kode: DWS)

  • 25-35 Years Old
  • University graduate majoring in Computer Engineering/Information Technology.
  • Experienced with Pentaho and/or other ETL Tools.
  • Possess strong knowledge in Relational Data Bases at least one of the following : Oracle, Postgres, MySQL, or others.
  • Possess strong knowledge in one or more scripting language required in data warehousing.
  • Strong foundation in Algorithm & Logic.
  • Good communication skill.
  • Good team player, a great self-starter, and self motivator.
  • Highly motivated and able to work in team.
  • Able to work under pressure and meet tight deadlines.
  • Fast learner.
  • Good English both verbal and written.
  • Willing to travel domestic and overseas. 

GraDP – Graphic Design Development Program

  • Min. Diploma Degree from Graphic Design or DKV, with GPA min 3.00
  • Max age 24 years old (Diploma) and 26 years old (Bachelor)
  • Have strong interest in Design / Motion Graphics, and the new trend/technology
  • Creative, dynamic and smart ● TOEFL Score min. 450
  • Willing to follow a working bound (ikatan dinas)

Account Executive Multimedia (AEM)

  • Bachelor degree, Max. 27 years old
  • Min. 2 years experience in sales online media (target 2 billion / year)
  • Good networking with agency and advertiser
  • Good knowledge in power point concept, viral marketing and creative online marketing
  • Dynamic, creative and have an interest in sales area
  • Fluent in English (written & oral)
  • Willing to work in flexible long hours

Send your CV, application letter, and recent photograph to:
recruitment@metrotvnews.com
Please write the position code as your subject

Lowongan Kerja Besar-Besaran PT PHILIPS INDUSTRIES Batam

Immediately Required

Our Client PT PHILIPS INDUSTRIES BATAM, (MNC) is looking for qualified candidates to invest into the following position:
  1. INDUSTRIAL ENGINEER (KRG)
  2. SQA ASSISTANT AE (EAE)
  3. SQA SUPERVISOR (NPS)
  4. PROCESS ENGINEER (SYO)
  5. PLASTIC MOLDING ENGINEER (TCK)
  6. TEST ENGINEER (NPE)
  7. DIE CAST AE (HAE)
  8. DIE CASTING MAINTENANCE ENGINEER (MBE)
  9. PRODUCTION PROCESS ENGINEER GC (SHE)
  10. PRODUCTION PROCESS ENGINEER GR (JSE)
  11. EQUIPMENT ENGINEER (CJQ)
  12. PRODUCTION ROCESS ENGINEER (HSL)

REQUIREMENT:
  • Male, Degree in industrial Engineer with good Excel (KRG)
  • Male, Degree in Mechanical / Electrical / Industrial Engineering (NPS / SYO / TCK / NPE / HAE / MBE / SHE / JSE / HSL / CJQ )
  • Male, Min Diploma in Electrical / Electro Engineering (EAE)
  • > 5 years related experience in Electronic / Assembly industries is preferred (KRG)
  • Minimum 3 years experience in industrial / Supplier quality ( NPS )
  • Min 5 years Experience in plastic Moulding ( TCK )
  • Min 3 years Experience in Elecrical control system / in productin equipment or jigs or fixhire design (CJQ)
  • Min 3 years in casting or plastic machine maintenance (MBE)
  • Experience with lean manufacturing activities (KRG)
  • Experience min 3 years (SYO)
  • Has any lab experiences, familiar with ISO and statistical tools (Qc tools) (NPE)
  • Experience in advantage / Fresh Graduated who live challenging career are welcome to apply (EAE/SYQ/HAE)
  • Good knowledge in process mapping and Analytical skills (KRG)
  • Able to communicate and make presentation (KRG)
  • Familiar with SPC, QC Tools and Sigma (NPS/HSL)
  • Able to lead improvement meeting (NPS)
  • Having related Having knwledge in process Engineering in SPC (SYO)
  • Able to read Electrical / Mechanical Drawing (HAE)
  • Manufacturing Knowledge and Experience min 2 years (SHE/JSE)
  • Analytical mindset and independent, accept long hours (SHE)
  • Have mechanical or chemical sk l. Have experience in lean manufacturing / e x cellence, can work under pressure (HSL)

Please submit your CV latest on 21th Oktober 2013 to:
Email: iklan@tunaskaryaindoswasta.com
PT. Tunaskarya Indoswasta
Jl. Angsana Lot 306
Muka Kuning - Batam


This job vacancy sourced from Sumeks newspaper on October 5, 2013

Lowongan Kerja Besar-Besaran BUMN : PT PUSRI untuk SLTA, SMAK, SMK, D3, S1

LOWONGAN KERJA
PT Pusri
Klien kami, PT Pupuk Sriwidjaja Palembang adalah perusahaan yang bergerak di bidang industri, perdagangan dan jasa di bidang perpupukan, petrokimia, agrokimia, agroindustri dan kimia lainnya, termasuk mengemban misi Pemerintah dalam menyalurkan dan menjual pupuk bersubsidi dalam mendukung ketahanan pangan nasional. Saat ini PT Pupuk Sriwidjaja Palembang membutuhkan karyawan untuk ditempatkan di berbagai bidang sesuai kebutuhan perusahaan, dengan formasi:

  • S1 Teknik Kimia
  • S1 Teknik Mesin
  • S1 Teknik Sipil
  • S1 Teknik Fisika
  • S1 Teknik Industri
  • S1 Teknik Informatika
  • S1 Akuntansi
  • S1 Manajemen Konsentrasi Keuangan
  • S1 Sistem Informasi
  • S1 Pertanian (Agronomi)
  • S1 MIPA Kimia
  • S1 Hospitality Management
  • D3 Teknik Mesin
  • D3 Teknik Elektro / Listrik
  • D3 Instrumentasi
  • D3 Teknik Sipil
  • D3 Teknik Komputer
  • D3 Teknik Otomotif
  • D3 Analis Kimia
  • D3 Akuntansi
  • D3 Asuransi Kerugian
  • D3 Administrasi
  • D3 Manajemen Informatika
  • D3 Humas
  • D3 Bahasa Inggris
  • SLTA IPA / SMK
  • SMK Mesin
  • SMK Otomotif
  • SMK Listrik
  • SMK Instrumen
  • SMAK (Sekolah Menengah Analis Kimia)
  • SLTA (IPA/IPS) / SMK Keahlian & Pengalaman Crane
  • SLTA (IPA/IPS) / SMK Keahlian & Pengalaman Welder
  • SLTA (IPA/IPS) / SMK Keahlian & Pengalaman CNC
  • SLTA (IPA/IPS) / SMK Keahlian & Pengalaman Rigger

REGISTRASI DISAMPAIKAN SECARA ONLINE
Melalui Website http://www.rekrutmenpusri.com
mulai tanggal 10 September - 14 September 2013
Pendaftaran ditutup tanggal 14 September 2013 pukul 24.00 WIB
Informasi lengkap mengenai proses pendaftaran dapat dilihat pada
http://www.rekrutmenpusri.com


Informasi lowongan kerja besar-besaran PT PUSRI (Pupuk Sriwijaya) untuk lulusan SMU/sederajat, D3 dan S1 di atas bersumber pada iklan kolom di Harian Sumatera Ekspres (Sumeks) pada Hari Sabtu tanggal 7 September 2013 pada halaman 5 dengan bukti screenshot seperti di bawah.
Lowongan Kerja PT Pusri


NEW! Lowongan Kerja PT PUSRI 2014 terbaru bisa dilihat di: http://infolowongankerjamu.blogspot.com/2014/08/lowongan-kerja-bumn-pt-pusri-pupuk-sriwijaya-besar-besaran.html

Lowongan Kerja CPNS Lembaga Kebijakan Pengadaan Barang / Jasa Pemerintah (LKPP) Tahun 2013

Berikut ini adalah in formasi lowongan kerja / rekrutmen Calon Pegawai Negeri Sipil (CPNS) Lembaga Kebijakan Pengadaan Barang / Jasa Pemerintah (LKPP) Tahun 2013. Untuk diperhatikan, pendaftaran hanya bisa dilakukan melalui online dan dibuka mulai Hari ini, tanggal 3 September 2013 hingga 18 September 2013.
LKPP
Berdasarkan surat Keputusan Menteri Pendayagunaan Aparatur Negara dan Reformasi Birokrasi Nomor 194 Tahun 2013 tentang Formasi Pegawai Negeri Sipil Lembaga Kebijakan Pengadaan Barang/Jasa Pemerintah Tahun Anggaran 2013, Lembaga Kebijakan Barang/Jasa Pemerintah membuka kesempatan kepada Warga Negara Indonesia pria dan wanita yang memiliki integritas dan komitmen tinggi untuk menjadi Calon Pegawai Negeri Sipil untuk mengisi lowongan formasi Lembaga Kebijakan Barang/Jasa Pemerintah Tahun 2013.

1. Jabatan dan Kualifikasi Pendidikan:
Formasi CPNS LKPP 2013

...sambungan...
Formasi CPNS LKPP 2013 (sambungan)

2. Persyaratan UMUM:
  1. Warga Negara Indonesia;
  2. Tidak pernah dihukum penjara atau kurungan berdasarkan putusan pengadilan yang sudah mempunyai kekuatan hukum yang tetap, karena melakukan suatu tindak pidana kejahatan;
  3. Tidak pernah diberhentikan dengan hormat tidak atas permintaan sendiri atau tidak dengan hormat sebagai PNS atau diberhentikan tidak dengan hormat sebagai pegawai swasta;
  4. Tidak berkedudukan sebagai Calon Pegawai Negeri Sipil/Pegawai Negeri;
  5. Berkelakuan baik;
  6. Sehat jasmani dan rohani.


3. Persyaratan KHUSUS:
  1. Berusia paling rendah 18 (delapan belas) tahun dan paling tinggi 35 (tiga puluh lima) tahun pada saat pendaftaran;
  2. Lulusan Perguruan Tinggi Negeri, Perguruan Tinggi Luar Negeri atau Perguruan Tinggi Swasta yang program studinya terakreditasi minimal B oleh Badan Akreditasi Nasional Perguruan Tinggi, dengan minimal IPK 3.00;
  3. Menguasai bahasa Inggris dengan baik (lisan maupun tulisan) yang dibuktikan dengan hasil tes, dengan nilai minimal TOEFL 500 atau score setara;
  4. Tidak memiliki hubungan ayah/ibu/anak/adik/kakak dengan pegawai LKPP;
  5. Mengisi Formulir Pendaftaran online.

4. Pendaftaran:
  1. Melakukan pendaftaran online mulai tanggal 3 sampai dengan 18 September 2013;
  2. Setiap Pelamar hanya diperkenankan melamar pada satu jabatan. Apabila peserta lulus seleksi Panitia berhak menempatkan CPNS sesuai dengan kebutuhan organisasi
  3. Panitia hanya menerima pendaftaran secara online dan tidak menerima cara penyampaian berkas lamaran lainnya;
  4. Pendaftaran online dilakukan dengan cara:
    • Mengisi aplikasi pendaftaran online;
    • Mengunggah ijazah, lembar transkrip nilai yang mencantumkan nilai IPK, KTP dan pas foto;
  5. Surat Keterangan Lulus sebagai pengganti ijazah tidak berlaku;
  6. Pendaftaran online yang tidak memenuhi persyaratan tersebut di atas tidak akan diproses;
  7. Ijazah, transkrip nilai, pas foto dan KTP yang diterima Panitia melalui pendaftaran online menjadi milik panitia dan tidak dapat diminta kembali oleh Pelamar;
  8. Pelamar diminta untuk tidak melampirkan dokumen-dokumen lain, selain yang tersebut pada butir 4.

5. Pelaksanaan seleksi:
  1. Seleksi administrasi;
  2. Tes Kompetensi Dasar (TKD) dijadwalkan akan dilaksanakan pada tanggal 30 September sampai dengan 3 Oktober 2013. Tempat pelaksanaan TKD di Jakarta namun lokasi akan ditentukan kemudian;
  3. Asesmen Kompetensi LKPP dijadwalkan akan dilaksanakan pada tanggal 17 dan 18 Oktober 2013. Tempat pelaksanaan Asesmen Kompetensi LKPP di Jakarta namun lokasi akan ditentukan kemudian;
  4. Wawancara dijadwalkan akan dilaksanakan pada tanggal 30 Oktober sampai dengan 1 November 2013. Tempat pelaksanaan wawancara di kantor LKPP;
  5. Pelamar yang lulus pada setiap tahapan ujian akan diumumkan melalui situs www.lkpp.go.id
  6. Seleksi dilakukan dengan sistem gugur dan keputusan Panitia tidak dapat diganggu gugat.

6. Pengumuman hasil Seleksi Administrasi dan Pengiriman Kartu Tanda Peserta Ujian:
  1. Kuota untuk peserta yang lulus seleksi administrasi dan dapat mengikuti TKD sebanyak 1500 orang;
  2. Tahapan seleksi administrasi dilakukan terhadap pelamar yang telah melakukan registrasi online dan memenuhi seluruh persyaratan untuk melamar/persyaratan pendaftaran melalui sistem pemeringkatan berdasarkan nilai IPK dan akreditasi program studi. Hasil seleksi administrasi dijadwalkan akan diumumkan pada tanggal 26 September melalui situs www.lkpp.go.id;
  3. Pelamar yang telah dinyatakan lulus tahap seleksi administrasi akan menerima Kartu Tanda Peserta Ujian (KTPU) yang dapat diunduh setelah pelamar login pada menu-user/kartu ujian sebagai persyaratan mengikuti ujian. Pengiriman KTPU diunduh mulaitanggal 27 September 2013.

7. Lain-lain:
  1. Penempatan CPNS LKPP beralokasi di Jakarta;
  2. Bersedia mengikuti seluruh proses tahapan seleksi di Jakarta atas biaya sendiri;
  3. Seluruh tahapan seleksi ini tidak dipungut biaya apapun;
  4. Peserta yang telah lulus dan diusulkan untuk diangkat sebagai CPNS LKPP tetapi mengundurkan diri dan/atau apabila selama jangka waktu 5 (lima) tahun ikatan wajib kerja yang bersangkutan mengundurkan diri, maka diwajibkan membayar ganti rugi sebesar Rp 35.000.000,- (tiga puluh lima juta rupiah) untuk disetorkan ke Kas Negara;
  5. Setelah diumumkan hasil seleksi tahap akhir penerimaan CPNS LKPP jika diketahui adanya data yang tidak benar (misalnya IPK, usia, akreditasi), LKPP akan membatalkan kelulusan/proses pengusulan menjadi CPNS atau memberhentikan sebagai CPNS/PNS serta melakukan proses hukum sesuai ketentuan yang berlaku;
  6. Khusus bagi penyedia jasa perorangan yang telah bekerja di LKPP yang dibuktikan dengan Surat Perjanjian Kerja diberi kesempatan untuk mengikuti seleksi CPNS LKPP Tahun 2013 sepanjang memiliki ijazah sesuai dengan formasi dan memenuhi persyaratan;
  7. LKPP tidak bertanggung jawab atas segala pungutan atau tawaran berupa apapun oleh oknum-oknum yang mengatasnamakan LKPP atau Panitia;
  8. Pelamar tidak diperkenankan menghubungi/berhubungan dengan pejabat/pegawai LKPP dalam kaitannya dengan proses seleksi kecuali melalui alamat email rekrutmen@lkpp.go.id;
  9. Informasi resmi yang terkait dengan penerimaan CPNS LKPP tahun 2013 hanya dapat dilihat dalam situs www.lkpp.go.id. Diharapkan para pelamar untuk terus memantaunya.


-----------------

Untuk melamar CPNS di lingkungan Lembaga Kebijakan Pengadaan Barang / Jasa Pemerintah (LKPP) Tahun 2013 secara online bisa dilakukan melalui Laman Pendaftaran CPNS LKPP

Step By Step Sederhana Proses Pendaftaran CPNS di lingkungan LKPP (Lembaga Kebijakan Pengadaan Barang / Jasa Pemerintah):
1. Pilih JABATAN
2. Baca dulu URAIAN JABATAN
3. Setelah yakin, klik Tombol DAFTAR

Lowongan Kerja Staf, Kepala SubDivisi, Kepala Divisi, Direktur - OJK (Otoritas Jasa Keuangan)

LOWONGAN KERJA
OJK (Otoritas Jasa Keuangan)

OTORITAS JASA KEUANGAN

ERA BARU PENGATURAN DAN PENGAWASAN SEKTOR JASA KEUANGAN:
OTORITAS JASA KEUANGAN (OJK) MEMPERKUAT PERKENONOMIAN NASIONAL


Perkembangan industri keuangan yang semakin kompleks dan dinamis lebih menuntut adanya sebuah lembaga independen di luar Pemerintah yang dapat mengatur dan mengawasi sektor jasa keuangan secara terintegrasi dan komprehensif. Undang-undang No.21 Tahun 2011 Tentang Otoritas Jasa Keuangan (UU OJK) telah menghadirkan Otoritas Jasa Keuangan (OJK) sebagai sebuah lembaga negara yang dibentuk dengan visi menjadi lembaga pengawas industri jasa keuangan yang terpercaya, melindungi kepentingan konsumen dan masyarakat, dan mampu mewujudkan industri jasa keuangan menjadi pilar perekonomian nasional yang bedaya saing global seta dapat menamjukan kesejahteraan umum.

UU OJK memberikan mandat yang besar kepada OJK untuk melaksanakan tugas dan fungsi pengaturan dan pengawasan terhadap seluruh sektor jasa keuangan, yang meliputi perbankan, pasar modal, industri keuangan non-bank (INKB) yaitu asuransi, dana pensiun, modal ventura, pegadaian, lembaga pembiayaan, dan lembaga jasa keuangan lainnya. Tugas OJK untuk menjalankan mandat tersebut cukup berat, selain memastikan bahwa seluruh lembaga jasa keuangan menjalankan kegiatannya secara sehat dan berhati-hati, OJK juga harus menjaga agar kegiatan di sektor jasa keuangan mampu melindungi kepentingan konsumen keuangan dan masyarakat.

UU OJK juga menegaskan salah satu fungsi utama OJK untuk melakukan penegakan hukum dan menjaga integritas pasar (market integrity). Hal tersebut telah menjadikan OJK menjadi salah satu lembaga yang dapat melakukan penyidikan terhadap setiap dugaan tindak pidana keuangan yang dilakukan oleh pelaku industri keuangan. Di kancah internasional, OJK turut memainkan peran yang konstruktif dan dinamis dengan menjadi anggota di berbagai organisasi internasional di bidang pengaturan dan pengawasan sektor jasa keuangan.

OJK merupakan otoritas di sektor jasa keuangan yang memiliki relasi dan keterkaitan yang kuat dengan otoritas lain, dalam hal ini otoritas fiskal dan moneter dalam menjaga stabilitas sistem keuangan. Bersama-sama Pemerintah, Bank Indonesia dan Lembaga Penjamin Simpanan, OJK tergabung dalam Forum Koorsinasi Stabilitas Sistem Keuangan (FKSSK) yang diberikan mandat untuk melakukan pencegahan dan penangan krisis di sistem keuangan.

Pada kesempatan ini, OJK mengundang putra-putri Indonesia yang terbaik untuk menjadi pegawai OJK, dan menjadi bagian dari upaya yang besar untuk membangun sektor jasa keuangan Indonesia dalam menghadapi tantangan masa depan di era globalisasi. Apabila Anda seseorang yang mempunyai integritas dan etos kerja yang tinggi, mampu bekerja dalam tim, dan bersedia bekerja di bawah tekanan, silahkan bergabung ke OJK.


KESEMPATAN BERKARIR & BERKARYA


OTORITAS JASA KEUANGAN sebagai lembaga yang memiliki otoritas untuk mengawai industri jasa keuangan meliputi perbankan, pasar modal, dan industri keuangan non-bank, menguindang para profesional yang berintegritas, kompeten, berkomitmen, dan ingin mengembangkan karir untuk bergabung sebagai:

STAF

Minimal Strata Satu (S1) atau sederajat dalam bidang: Administrasi Niaga; Agrobisnis, Akuntansi, Ekonomi (IESP); Ekonomi Syariah; Hukum; Hubungan Internasional; Ilmu Komunikasi; Matematika; Perbankan; Psikologi; Sastra Arab; Sastra Inggris; Sosial-Ekonomi; Sosiologi; Statistik; Teknik Industri; Teknik Informatika; Sistem Informasi Bisnis; Teknik Sipil; Manajemen Keuangan; Manajemen Perusahaan; Manajemen SDM.

PEJABAT SETINGKAT KEPALA SUBDIVISI; KEPALA DIVISI; DIREKTUR

Minimal Strata Satu (S1) atau sederajat semua jurusan

Berpengalaman kerja minimal 5 tahun pada bidang Perbankan; Keuangan; Asuransi; Dana Pensiun; Lembaga Pembiayaan; Pasar Modal; Manajemen Stategis; Internal Audit & Risk Management; Edukasi dan Perlindungan Konsumen; Makro Ekonomi & Kebijakan Publik; Pencegahan Tindak Pidana di Sektor Jasa Keuangan


Informasi rinci serta tata cara penyampaian lamaran dapat diakses melalui:
www.ppm-rekrutmen.com/ojk
Tidak ada jalur lain yang digunakan dalam proses pengiriman lamaran
Tidak ada pungutan biaya apapun dalam proses rekrutmen & seleksi

PERIODE REGISTRASI ONLINE:
STAF    : 31 Agustus s/d 6 September 2013
PEJABAT : 31 Agustus s/d 13 September 2013



Info lowongan kerja di OJK - Otoritas Jasa Keuangan ini bersumber dari iklan kolom ukuran setengah halaman pada Harian Sumatera Eksrpes (Sumeks) yang terbit di Hari Sabtu tanggal 31 Agustus 2013 pada halaman 3. Screenshot bisa dilihat seperti di bawah ini (Klik gambar untuk memperbesar).

Lowongan Kerja Management Trainee, Salesman - HOCK | Palembang

KESEMPATAN BERKARIR
HOCK

Kami adalah perusahaan yang bergerak di bidang industri Peralatan Rumah Tangga dan Bahan Bangunan Metal dengan kantor cabang dan perwakilan di Medan, Batam, Pekanbaru, Palembang, Jakarta, Bandung, Semarang, Suarabaya, Pontianak, Banjarmasin, Balikpapan, Makassar dan Bali.

Jika Anda seorang fresh-graduate yang berprestasi, kompeten dan berkeinginan mengejar karir, kami mengajak Anda bergabung untuk berkontribusi dalam perkembangan agresif sebagai:

MANAGEMENT TRAINEE
Basic Management Development Program
  • Min S1, diutamakan lulusan jurusan Ekonomi, Akuntansi, Teknik Industri, Statistik, Psychology, IT, Desain Produk
  • Fresh-graduate dengan IPK min. 3.00, pengalaman kerja max. 1 tahun
  • Bersedia mengikuti program BMDP selama 3 (tiga) bulan dan mengikuti ikatan dinas
  • Berada di kota tersebut di atas lebih menguntungkan atau bersedia ditempatkan di manapun
  • Memiliki integritas dan kemauan kuat untuk mencapai sasaran

Posisi karir terbuka untuk fungsional Marketing, Sales & Distribution, Product Development, Production, dll.

____________________________________________

Bagi Anda yang berminat dalam menjual serta menginginkan penghasilan hingga mencapai 5 juta, silakan bergabung dengan kami sebagai:

SALESMAN
  • Min Pendidikan SMU
  • Mempunyai semangat yang tinggi untuk menjual
  • Mempunyai kendaraan sendiri
  • Menguasai lokasi jalan di kota tersebut


KARIR, PELATIHAN BERKELANJUTAN dan PAKET REMUNERASI MENARIK

KIRIMKAN LAMARAN LENGKAP & PAS PHOTO TERBARU
paling lambat 10 hari sejak iklan terbit ke: rekrutmen@hockindonesia.com
TIDAK ADA SURAT MENYURAT dan HANYA YANG BERKUALIFIKASI AKAN DIPANGGIL
Test Pendahuluan akan dilakukan di Kota Medan, Jakarta dan Surabaya


Info lowongan kerja di perusahaan HOCK di atas bersumber dari iklan 3 (tiga) kolom di Harian Tribun Sumsel yang terbit di Hari Jum'at pada tanggal 23 Agustus 2013 pada halaman 5 kolom 5-7.
Lowongan Kerja HOCK

Lowongan Kerja Plant Manager, Kabag HRD - PT Arwana Citramulia Tbk | SumSel

LOWONGAN KERJA
Loker PT Arwana Citramulia Tbk

PT Arwana Citramulia Tbk merupakan perusahaan publik yang tercatat dengan kode "ARNA" di Indonesian Stock Exchange. Perusahaan keramik ini membidik segmen menengah ke bawah dengan brand Arwana. Baru pada tahun 2011, seiring dengan pertumbuhan bisnis, perusahaan yang berkantor pusat di Jakarta ini memasarkan keramik "UNO" yang menyasar segmen menengah ke atas.

PT Arwana Citramulia Tbk juga telah memperoleh banyak award dari Majalah Properti and Bank, Forbes Asia, dan Majalah Business Review, dengan kategori "single brand terbesar di Indonesia yang survive di tengah krisis", "200 perusahaan terbaik se-Asia Pasifik", dan "Peringkat 5 Korporasi Terbaik 2009".

Saat ini PT Arwana Citramulia Tbk mengundang para profesional untuk penempatan di Ogan Ilir, Sumatera Selatan sebagai:

1. PLANT MANAGER
2. KABAG HRD

Persyaratan:
  • Pendidikan min. S1 Teknik Mesin/ Teknik Kimia/ Teknik Industri (1), S1 Psikologi / Manajemen SDM (2)
  • IPK min. 2,75 (1,2)
  • Usia min. 32 tahun (1), 45 tahun (2)
  • Pengalaman di bidang yang sama min. 7 tahun (1,2)
  • Pengalaman di posisi yang sama min. 4 tahun (2), 5 tahun (1)
  • Mengerti dan memahami prosedur produksi, SNI, ISO 90001 dan 140001 (1), peraturan ketenagakerjaan dan lingkungan hidup, administrasi serta skoring alat tes psikologi (2)


Jika berminat dan memenuhi lualifikasi di atas, silakan Kirim surat lamaran lengkap beserta CV dan pas foto terbaru dan nomor telepon / handphone ke DIVISI HRD:

career@arwanacitra.com

Lowongan Kerja Besar-Besaran PT Semen Baturaja (Persero) Tbk (SMA/SMK, D3, S1)

LOWONGAN KERJA

PT. Semen Baturaja (Persero) Tbk
Bekerjasama dengan
LPPM ITS

Membuka kesempatan bergabung dengan PT. Semen Baturaja (Persero) Tbk dalam program Management Trainee (MT) dengan kualifikasi:
  1. Pendidikan:
    • S1 : Teknik Mesin, Teknik Sipil, Teknik Elektro, Teknik Kimia, Teknik Industri, Ilmu Komunikasi, Teknik/Sistem Komputer, Ekonomi Manajemen, SKM (K3LH), Akuntansi, & Hukum.
    • D3 : Teknik Mesin, Teknik Elektro, Teknik Kimia, Teknik/Sistem Komputer, Adm. Bisnis/Pemasaran & SKM (KBLH).
    • SMK / SMA : Teknik Mesin, Teknik Elektro, Teknik Listrik, Teknik Kimia, Akuntansi, IPA/IPS.
  2. S1/D3 (IPK : 3,00) — SMK / SMA (NEM : rata-rata 6,5). Seluruh posisi untuk pelamar untuk lulusan tahun 2009 s/d terbaru.
  3. Belum menikah dan bersedia tidak menikah sampai dengan selesainya masa training.
  4. Berusia: S1 Maks. 28 tahun per 28 Februarl 2013, D3 Maks. 26 tahun per 28 Februari 2013, SMK / SMA 23 tahun per 28 Februari 2013.
  5. Pria untuk bidang teknik dan Pria/wanita untuk jurusan non teknik.

Pelamar wajib mendaftar secara online di http://baturaja.erekrutmen.com . Kualifikasi dan Tata Cara Pelamaran lebih lengkap dapat dilihat di http://baturaja.erekrutmen.com. Hanya pelamar yang memenuhi semua persyaratan dan kualiļ¬kasi yang ditentukan akan diproses lebih lanjut.


Tim Rekrutmen MT PT. Semen Baturaja (Persero)Tbk
LPPM ITS


Info lowongan kerja (loker) PT Semen Baturaja (Persero) Tbk yang adalah salah satu perusahaan BUMN nomor wahid di Indonesia ini bersumber dari iklan kolom Surat Kabar / Harian Sumatera Ekspres (Sumeks) yang terbit di Hari Sabtu, tanggal 6 Juli 2013 pada halaman 9 kolom 7-9. Dengan bukti screenshot seperti di bawah, pastinya terpercaya deh bro, BUKAN Penipuan! :)

Lowongan Kerja Dosen Teknik Elektro / Industri / Arsitek - Tridinanti | Palembang

LOWONGAN TRIDINANTI
KESEMPATAN BERKARIR DI PERGURUAN TINGGI

Dibuka kesempatan berkarir sebagai tenaga pendidikan yang berjiwa Tridarma Perguruan Tinggi berpegang pada komitmen, loyalitas serta tanggung jawab terhadap dunia pendidikan untuk mengisi posisi Dosen:

1. Teknik Elektro
2. Teknik Industri
3. Teknik Arsitek

Persyaratan:
  1. Pria/Wanita
  2. Usia max. 35 tahun
  3. Lulusan S2 sesuai dengan bidang keahlian (Linier)

Kirim lamaran lengkap Anda ditujukan kepada:

REKTOR UNIVERSITAS TRIDINANTI PALEMBANG
JL KAPT. MARZUKI NO. 2446
KAMBOJA PALEMBANG

________________________________________

Lowongan kerja di atas bersumber dari iklan di Sriwijaya Post hari Rabu, 12 Juni 2013 pada halaman 18 dengan screenshot seperti di bawah.

Lowongan Kerja Mekanik, Sales - Duta Abadi Primantara | Palembang

PT DUTA ABADI PRIMANTARA

Dibutuhkan segera

Perusahaan ynag bergerak di bidang Trading dan Manufacturing spring bed berskala nasional dan internasional membutuhkan tenaga terampil dan dinamis untuk posisi:

1. MEKANIK (MK)
2. SALES REPRESENTATIVE (SLS)

Syarat-Syarat:
  • Pria usia 25-35 tahun (point 1) dan 20-30 tahun (point 2)
  • Pendidikan min STM/SMA Teknik Industri (point 1) dan D3/S1 (point 2)
  • Pengalaman minimal 1 tahun di bidang yang sama (point 1 & 2)
  • Bersedia ditempatkan di luar kota (point 2)
  • Mempunyai SIM C (point 2)
  • Dapat bekerja dalam team ataupun individual
  • Diutamakan yang lebih bisa berbahasa Mandarin (poin 2)
  • Mampu berkomunikasi dalam bahasa Inggris baik lisan maupun tertulis (point 1 & 2)
  • Jujur, agresif, enerjik, bertanggung jawab dan berorientasi pada target

Kirimkan lamaran dan CV ke:
PO BOX 1177 PALEMBANG
Atau kirim langsung ke:
Jln. Tanjung Siapi-api Kec. Sukarami
Komp. Pergudangan Palembang Star Blok B No. 03


_______________________________________________

Info lowongan kerja di atas bersumber dari harian Sumatera Ekspres (Sumeks) tanggal 2 Juni 2013 pada halaman 9 kolom 5-6 dengan screenshot seperti di bawah. Iklan serupa pernah diterbitkan oleh PT Duta Abadi Primantara untuk lowongan kerja SPG, Staff, Sales, Manajer.

Lowongan Kerja Besar-Besaran PT PERTAMINA (Persero) BUMN | Palembang

JANGAN Lewatkan Kesempatan Ini! PT Pertamina (Persero), perusahaan BUMN (Badan Usaha Milik Negara) membuka lowongan kerja besar-besaran untuk lulusan D3 dan S1 untuk banyak jurusan tertentu. Segera lamar pekerjaan untuk posisi yang sesuai dengan kriteria dan nikmati pekerjaan dengan penghidupan yang layak dan kesejahteraan yang memadai dengan bergabung dan berkarir bersama.

Pertamina mencari individu-individu berbakat dan berpotensi yang mampu mencerminkan tata nilai kami untuk menjadi bagian dari tim yang mengakselerasi pencapaian visi Pertamina: menjadi perusahaan migas nasional kelas dunia. Kembangkanlah ide, kreativitas dan inovasi anda sebagai solusi dalam rangka peningkatan kualitas operasioanl sampai dengan pengembangan bisnis. Temukan berbagai pekerjaan dan tugas yang menantang dan berbagai pilihan tempat kerja. Anda akan bekerja sama dengan rekan kerja dari berbagai latar belakang pendidikan, profesi dan budaya. Temukan pengalaman berharga dan rasakan bagaimana semua hal tersebut dapat mengembangkan kemampuan dan kompetensi anda.


JOB DESCRIPTION:
Mengikuti program pendidikan yang komprehensif di dalam Bimbingan Praktis Ahli/Sarjana (BPA/S) dimana akan terdapat kombinasi pendidikan dalam kelas & OJT (Program On Job Training)
Mempelajari dimana kegiatan proses bisnis perusahaan secara menyeluruh, melakukan observasi dan analisa terhadap kondisi lapangan

GENERAL REQUIREMENTS:
  • Sehat Jasmani & Rohani
  • Salinan Surat bebas NAPZA (Narkotika, Psikotropika dan Zat Adiktif)
  • Salinan SKCK
  • Aktif berorganisasi & Bersedia ditempatkan di seluruh wilayah operasi PT. PERTAMINA (PERSERO)

 
Bimbingan Praktis Ahli (BPA-D3) SUMBAGSEL 2013 (For Database) ( F-BPAPLB13 )

Job Requirement

  • IPK min 2.75
  • Berijazah Diploma 3/ D3 atau Surat Keterangan Lulus D3 dari perguruan tinggi terakreditasi (Min. B)
  • Usia Max. 25 tahun pada tahun 2013
  • Min. English Score: TOEFL: PBT (350)/ IBT (30) /IELTS 4.5/TOEIC (400)



BPS AKUNTANSI 2013 BATCH II (For Database) ( SAKUN0213 ) - Palembang


Job Requirement

  • Berijazah S1
  • IPK min 3.0 dari skala 4
  • Berijazah S1/Surat Keterangan Lulus S1 dari perguruan tinggi berakreditasi (min B)
  • Usia Max. 27 tahun pada tahun 2013
  • English Score dari Lembaga Terpercaya TOEFL: PBT (450)/ IBT (45) /IELTS 5.5 /TOEIC 500



BPS GEOLOGI 2013 BATCH II (For Database) ( SGEO0213 ) - Palembang

Job Requirement

  • Berijazah S1
  • IPK min 3.0 dari skala 4
  • Berijazah S1/Surat Keterangan Lulus S1 dari perguruan tinggi berakreditasi (min B)
  • Usia Max. 27 tahun pada tahun 2013
  • English Score dari Lembaga Terpercaya TOEFL: PBT (450)/ IBT (45) /IELTS 5.5 /TOEIC 500



BPS HUBUNGAN INTERNASIONAL 2013 BATCH II (For Database) ( SHINT0213 ) - Palembang

Job Requirement

  • Berijazah S1
  • IPK min 3.0 dari skala 4
  • Berijazah S1/Surat Keterangan Lulus S1 dari perguruan tinggi berakreditasi (min B)
  • Usia Max. 27 tahun pada tahun 2013
  • English Score dari Lembaga Terpercaya TOEFL: PBT (450)/ IBT (45) /IELTS 5.5 /TOEIC 500



BPS HUKUM 2013 BATCH II (For Database) ( SHKM0213 ) - Palembang


Job Requirement

  • Berijazah S1
  • IPK min 3.0 dari skala 4
  • Berijazah S1/Surat Keterangan Lulus S1 dari perguruan tinggi berakreditasi (min B)
  • Usia Max. 27 tahun pada tahun 2013
  • English Score dari Lembaga Terpercaya TOEFL: PBT (450)/ IBT (45) /IELTS 5.5 /TOEIC 500



BPS KOMUNIKASI 2013 BATCH II (For Database) ( SKOM0213 ) - Palembang

Job Requirement

  • Berijazah S1
  • IPK min 3.0 dari skala 4
  • Berijazah S1/Surat Keterangan Lulus S1 dari perguruan tinggi berakreditasi (min B)
  • Usia Max. 27 tahun pada tahun 2013
  • English Score dari Lembaga Terpercaya TOEFL: PBT (450)/ IBT (45) /IELTS 5.5 /TOEIC 500


BPS MANAJEMEN 2013 BATCH II (For Database) ( SMAN0213 ) - Palembang


Job Requirement

  • Berijazah S1
  • IPK min 3.0 dari skala 4
  • Berijazah S1/Surat Keterangan Lulus S1 dari perguruan tinggi berakreditasi (min B)
  • Usia Max. 27 tahun pada tahun 2013
  • English Score dari Lembaga Terpercaya TOEFL: PBT (450)/ IBT (45) /IELTS 5.5 /TOEIC 500


BPS PSIKOLOGI 2013 BATCH II (For Database) ( SPSI0213 ) - Palembang


Job Requirement

  • Berijazah S1
  • IPK min 3.0 dari skala 4
  • Berijazah S1/Surat Keterangan Lulus S1 dari perguruan tinggi berakreditasi (min B)
  • Usia Max. 27 tahun pada tahun 2013
  • English Score dari Lembaga Terpercaya TOEFL: PBT (450)/ IBT (45) /IELTS 5.5 /TOEIC 500



BPS SASTRA 2013 BATCH II (For Database) ( SSAS0213 ) - Palembang


Job Requirement

  • Berijazah S1
  • IPK min 3.0 dari skala 4
  • Berijazah S1/Surat Keterangan Lulus S1 dari perguruan tinggi berakreditasi (min B)
  • Usia Max. 27 tahun pada tahun 2013
  • English Score dari Lembaga Terpercaya TOEFL: PBT (450)/ IBT (45) /IELTS 5.5 /TOEIC 500



BPS SOSPOL 2013 BATCH II (For Database) ( SSPOL0213 ) - Palembang

Job Requirement

  • Berijazah S1
  • IPK min 3.0 dari skala 4
  • Berijazah S1/Surat Keterangan Lulus S1 dari perguruan tinggi berakreditasi (min B)
  • Usia Max. 27 tahun pada tahun 2013
  • English Score dari Lembaga Terpercaya TOEFL: PBT (450)/ IBT (45) /IELTS 5.5 /TOEIC 500



BPS STATISTIK 2013 BATCH II (For Database) ( STAT0213 ) - Palembang


Job Requirement

  • Berijazah S1
  • IPK min 3.0 dari skala 4
  • Berijazah S1/Surat Keterangan Lulus S1 dari perguruan tinggi berakreditasi (min B)
  • Usia Max. 27 tahun pada tahun 2013
  • English Score dari Lembaga Terpercaya TOEFL: PBT (450)/ IBT (45) /IELTS 5.5 /TOEIC 500


BPS TEKNIK ELEKTRO (ARUS KUAT) 2013 BATCH II (For Database) ( STEAK0213 ) - Palembang

Job Requirement

  • Berijazah S1
  • IPK min 3.0 dari skala 4
  • Berijazah S1/Surat Keterangan Lulus S1 dari perguruan tinggi berakreditasi (min B)
  • Usia Max. 27 tahun pada tahun 2013
  • English Score dari Lembaga Terpercaya TOEFL: PBT (450)/ IBT (45) /IELTS 5.5 /TOEIC 500


BPS TEKNIK ELEKTRO (ARUS LEMAH) 2013 BATCH II (For Database) ( STEAL0213 ) - Palembang

Job Requirement

  • Berijazah S1
  • IPK min 3.0 dari skala 4
  • Berijazah S1/Surat Keterangan Lulus S1 dari perguruan tinggi berakreditasi (min B)
  • Usia Max. 27 tahun pada tahun 2013
  • English Score dari Lembaga Terpercaya TOEFL: PBT (450)/ IBT (45) /IELTS 5.5 /TOEIC 500


BPS TEKNIK ELEKTRO (UMUM) 2013 BATCH II (For Database) ( STEUM0213 ) - Palembang


Job Requirement

  • Berijazah S1
  • IPK min 3.0 dari skala 4
  • Berijazah S1/Surat Keterangan Lulus S1 dari perguruan tinggi berakreditasi (min B)
  • Usia Max. 27 tahun pada tahun 2013
  • English Score dari Lembaga Terpercaya TOEFL: PBT (450)/ IBT (45) /IELTS 5.5 /TOEIC 500


BPS TEKNIK FISIKA 2013 BATCH II (For Database) ( STFIS0213 ) - Palembang


Job Requirement

  • Berijazah S1
  • IPK min 3.0 dari skala 4
  • Berijazah S1/Surat Keterangan Lulus S1 dari perguruan tinggi berakreditasi (min B)
  • Usia Max. 27 tahun pada tahun 2013
  • English Score dari Lembaga Terpercaya TOEFL: PBT (450)/ IBT (45) /IELTS 5.5 /TOEIC 500



BPS TEKNIK INDUSTRI 2013 BATCH II (For Database) ( STIND0213 ) - Palembang

Job Requirement

  • Berijazah S1
  • IPK min 3.0 dari skala 4
  • Berijazah S1/Surat Keterangan Lulus S1 dari perguruan tinggi berakreditasi (min B)
  • Usia Max. 27 tahun pada tahun 2013
  • English Score dari Lembaga Terpercaya TOEFL: PBT (450)/ IBT (45) /IELTS 5.5 /TOEIC 500


BPS TEKNIK INFORMATIKA/SISTEM INFORMASI 2013 BATCH II (For Database) ( SINFO0213 ) - Palembang


Job Requirement

  • Berijazah S1
  • IPK min 3.0 dari skala 4
  • Berijazah S1/Surat Keterangan Lulus S1 dari perguruan tinggi berakreditasi (min B)
  • Usia Max. 27 tahun pada tahun 2013
  • English Score dari Lembaga Terpercaya TOEFL: PBT (450)/ IBT (45) /IELTS 5.5 /TOEIC 500



BPS TEKNIK KIMIA 2013 BATCH II (For Database) ( STKIM0213 ) - Palembang


Job Requirement

  • Berijazah S1
  • IPK min 3.0 dari skala 4
  • Berijazah S1/Surat Keterangan Lulus S1 dari perguruan tinggi berakreditasi (min B)
  • Usia Max. 27 tahun pada tahun 2013
  • English Score dari Lembaga Terpercaya TOEFL: PBT (450)/ IBT (45) /IELTS 5.5 /TOEIC 500



BPS TEKNIK LINGKUNGAN 2013 BATCH II (For Database) ( STLIN0213 ) - Palembang


Job Requirement

  • Berijazah S1
  • IPK min 3.0 dari skala 4
  • Berijazah S1/Surat Keterangan Lulus S1 dari perguruan tinggi berakreditasi (min B)
  • Usia Max. 27 tahun pada tahun 2013
  • English Score dari Lembaga Terpercaya TOEFL: PBT (450)/ IBT (45) /IELTS 5.5 /TOEIC 500



BPS TEKNIK MESIN 2013 BATCH II (For Database) ( STMES0213 ) - Palembang

Job Requirement

  • Berijazah S1
  • IPK min 3.0 dari skala 4
  • Berijazah S1/Surat Keterangan Lulus S1 dari perguruan tinggi berakreditasi (min B)
  • Usia Max. 27 tahun pada tahun 2013
  • English Score dari Lembaga Terpercaya TOEFL: PBT (450)/ IBT (45) /IELTS 5.5 /TOEIC 500



BPS TEKNIK METALURGI 2013 BATCH II (For Database) ( STMET0213 ) - Palembang

Job Requirement

  • Berijazah S1
  • IPK min 3.0 dari skala 4
  • Berijazah S1/Surat Keterangan Lulus S1 dari perguruan tinggi berakreditasi (min B)
  • Usia Max. 27 tahun pada tahun 2013
  • English Score dari Lembaga Terpercaya TOEFL: PBT (450)/ IBT (45) /IELTS 5.5 /TOEIC 500


Anda Hanya Bisa Melakukan Lamaran Di 1 (Satu) Lowongan Dalam Tahun Yang Sama, Walaupun Anda Dinyatakan Tidak Lolos Dalam Proses Seleksi, 
PT Pertamina (Persero) Tidak Melayani Surat Menyurat Dan Tidak Memungut Biaya Apapun (Hati-Hati Dengan Penipuan!)

Untuk konfirmasi dapat menghubungi Pertamina Contact Center di (021) 500 000.

_______________________________________________________________

If you meet all the requirements above and need to apply this BUMN's job vacancy, you may send it via online through these online sources:

  1. Bimbingan Praktis Ahli (BPA-D3) SUMBAGSEL 2013 (For Database) ( F-BPAPLB13 ): online source1
  2. BPS AKUNTANSI 2013 BATCH II (For Database) ( SAKUN0213 ) - Palembang: online source2
  3. BPS GEOLOGI 2013 BATCH II (For Database) ( SGEO0213 ) - Palembang: online source3 
  4. BPS HUBUNGAN INTERNASIONAL 2013 BATCH II (For Database) ( SHINT0213 ) - Palembang: online source4
  5. BPS HUKUM 2013 BATCH II (For Database) ( SHKM0213 ) - Palembang: online source5
  6. BPS KOMUNIKASI 2013 BATCH II (For Database) ( SKOM0213 ) - Palembang: online source6 
  7. BPS MANAJEMEN 2013 BATCH II (For Database) ( SMAN0213 ) - Palembang: online source7 
  8. BPS PSIKOLOGI 2013 BATCH II (For Database) ( SPSI0213 ) - Palembang: online source8
  9. BPS SOSPOL 2013 BATCH II (For Database) ( SSPOL0213 ) - Palembang: online source9
  10. BPS STATISTIK 2013 BATCH II (For Database) ( STAT0213 ) - Palembang: online source10
  11. BPS TEKNIK ELEKTRO (ARUS KUAT) 2013 BATCH II (For Database) ( STEAK0213 ) - Palembang: online source11 
  12. BPS TEKNIK ELEKTRO (ARUS LEMAH) 2013 BATCH II (For Database) ( STEAL0213 ) - Palembang: online source12
  13. BPS TEKNIK ELEKTRO (UMUM) 2013 BATCH II (For Database) ( STEUM0213 ) - Palembang: online source13
  14. BPS TEKNIK FISIKA 2013 BATCH II (For Database) ( STFIS0213 ) - Palembang: online source14 
  15. BPS TEKNIK INDUSTRI 2013 BATCH II (For Database) ( STIND0213 ) - Palembang : online source15 
  16. BPS TEKNIK INFORMATIKA/SISTEM INFORMASI 2013 BATCH II (For Database) ( SINFO0213 ) - Palembang: online source16
  17. BPS TEKNIK KIMIA 2013 BATCH II (For Database) ( STKIM0213 ) - Palembang: online source17
  18. BPS TEKNIK MESIN 2013 BATCH II (For Database) ( STMES0213 ) - Palembang: online source18 
  19. BPS TEKNIK METALURGI 2013 BATCH II (For Database) ( STMET0213 ) - Palembang: online source19

Lowongan Kerja besar-besaran Sri Tang Lingga | Palembang

JOB VACANCY

PT. SRI TANG LINGGA INDONESIA
1. Staff Maintenance Engineering
  • Male
  • Had experienced as the Maintenance Machine
  • min. S1 Mechanical Engineering
  • Age max 30 years old
  • Excellent Computer skill & English
  • Honest, loyal, responsible, and ability to work under pressure

2. Staff Energy & Power Supply
  • Male
  • Had experienced as the Maintenance Electric and Boiler
  • min. S1 Mechanical Engineering and Electrical
  • Age max 30 years old
  • Excellent Computer skill & English
  • Honest, loyal, responsible, and ability to work under pressure

3. Staff Production
  • Male
  • Fresh graduated (Had experienced as Production)
  • min. S1 Technical (All major)
  • Age max 30 years old
  • Excellent Computer skill & English
  • Honest, loyal, responsible, and ability to work under pressure

4. Staff Administration
  • Male or female
  • Had experienced as the Administration
  • min. S1 Economy (Management or Accounting)
  • Age max 30 years old
  • Excellent Computer skill & English
  • Honest, loyal, responsible, and ability to work under pressure

5. Staff DATA Production and Lab
  • Male or female
  • Fresh graduated (Had experienced as the Data)
  • min. S1 Technical or Economy (All major)
  • Age max 30 years old
  • Excellent Computer skill & English
  • Honest, loyal, responsible, and ability to work under pressure

6. Staff Quality and LA
  • Male or female
  • Fresh graduated (Had experienced as the Quality or Lab)
  • min. S1 Chemical Engineering and Technical (all major)
  • Age max 30 years old
  • Excellent Computer skill & English
  • Honest, loyal, responsible, and ability to work under pressure

7. AST. Maintenance Engineering
  • Male
  • Had experienced as the Maintenance Machine
  • min. S1 Mechanical Engineering
  • Age max 30 years old
  • Excellent Computer skill & English
  • Honest, loyal, responsible, and ability to work under pressure

8. AST. Production
  • Male
  • Fresh graduated (Had experienced as production)
  • min. D3/S1 Technical (All major)
  • Age max 28 years old
  • Excellent Computer skill & English
  • loyal, responsible, and ability to work under pressure

9. AST. Testing LA
  • Male or female
  • Fresh graduated (Had experienced as LA Data)
  • min. D3/S1 Technic Chemical
  • Age max 26 years old
  • Excellent Computer skill & English
  • loyal, responsible, and ability to work under pressure

10. AST. DATA
  • Male or female
  • Fresh graduated (Had experienced as Production Data)
  • min. D3/S1 Technic or Economy (All Major)
  • Age max 26 years old
  • Excellent Computer skill & English
  • loyal, responsible, and ability to work under pressure

11. Technician Maintenance & Bubut
  • Laki-laki
  • Bisa Las Pabrikasi dan Teknik bubut
  • minimal STM Mesin Industri dan Sipil
  • Umur max 26 tahun
  • Jujur, Bertanggung Jawab, Loyal dan mampu bekerja di bawah tekanan

12. Automotive Technician
  • Laki-laki
  • Bisa memperbaiki kendaraan mobil dan Alat berat
  • minimal STM Mesin Automotive
  • Umur max 26 tahun
  • Jujur, Bertanggung Jawab, Loyal dan mampu bekerja di bawah tekanan

13. Operator Weight (TIMBANGAN)
  • Laki-laki atau perempuan
  • minimal SMA sederajat (semua jurusan)
  • Umur max 26 tahun
  • Bersedia ditempatkan di luar kota
  • Jujur, Bertanggung Jawab, Loyal dan mampu bekerja di bawah tekanan

14. WORKER (Pekerja/BURUH)
  • Laki-laki belum menikah
  • minimal SMP/SMA Sederajat (semua jurusan)
  • Umur 18 s.d 28 tahun
  • Bersedia ditempatkan di luar kota
  • Jujur, Bertanggung Jawab, Loyal dan mampu bekerja di bawah tekanan


If you meet above requirements, please send your application and joining time no later than 2 weeks to HRD

Jika Anda memenuhi persyaratan di atas, silahkan kirim aplikasi Anda dan bergabung selambat-lambatnya 2 minggu ke HRD

Antar Langsung/Kirim ke:

Jl. TPA 2 RT 26 & 29 PO BOX 1230 - PALEMBANG

_____________________________________________________

Iklan lowongan kerja di atas berdasarkan informasi Sumatera Ekspres terbit Rabu, 8 Mei 2013 di halaman 18 pada kolom 2 dan 3. Sebagai bukti akurat dan terpercaya, screenshot terlampir sebagai berikut